대구대 교육행정 report
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작성일 23-01-19 23:04
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④ 규칙과 규정
법규에 의하여 임무가 규정되며 직무수행에서도 엄격하고 체계적인 규칙에 의해 통제받는다.관료제의 특징과 호손실험 1. 관료제의 특징 ① 분업과 전문화 관료제의 구조에서는 조직의 목적에 필요한 정규활동은 일정한 방식에 ... , 대구대 교육행정 레포트법학행정레포트 ,레포트/법학행정
설명
관료제의 특징과 호손test(실험)
1. 관료제의 특징
① 분업과 전culture
관료제의 구조에서는 조직의 목적에 필요한 정규활동은 일정한 방식에 의해 formula상의 직무로서 구분된다된다. 이와 같은 분업의 과정은 각 교사의 전문성을 토대로 한 것이며 그들의 임무를 수행하는데 전문적 지식이 요구되는 것이다.② 몰인정성 경향
개인적인 감정을 나타내지 않고 비인간화된 공적인 정신에 의하여 운영되는 조직이다.* 역기능 - 대표자 : 머어튼, 셀즈닉, 골드너, 톰슨, 블라우
; 관료제 그 자체가 가지고 있는 모순성의 요…(skip)
2. 호손test(실험)
① 연구의 주제: 조직내의 인간적 변인의 變化와 생산성간에는 어떠한 관계가 있는가?
② test(실험) 결과: 작업능률 향상→formula조직 내에는 비formula 조직이 있어 생산활동에 큰 influence(영향) 을 미침
③ 호손 test(실험) 의 결과 조직에 대한 새로운 인식
관료제의 구조에서는 조직의 목적에 필요한 정규활동은 일정한 방식에 ...
① 분업과 전문화
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1. 관료제의 특징
,법학행정,레포트
관료제의 특징과 호손實驗
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